poprzedni wątek | następny wątek

pl.praca.dyskusje

2006-04-04 22:06	Re: Urlop a kodeks pracy.	Nixe
W wiadomości Tomasz Czupryński pisze: > Prawo > nakazuje pracodawcy tworzenie planow urlopowych i nakazuje > wykorzystywac urlop zalegly w ciagu 3 pierwszych miesiecy kazdego > roku. Z ciekawości: 1.) Co się dzieje w przypadku, gdy w pierwszym kwartale roku nie zdąży się albo nie da rady z jakichś przyczyn wykorzystać zeszłorocznego urlopu? 2.) Czy pracodawca może "zmusić" pracownika do wzięcia zaległego urlopu w ciągu pierwszego kwartału w sytuacji, gdy ten odmawia? -- Nixe skomentuj

2006-04-04 22:16	Re: Urlop a kodeks pracy.	Desoft
Nie, kodeks pracy tak nie mówi. Tak mówi Tomasz Czupryński. > To jednak pewna różnica. ;) > > > pracodawca co innego. > To, co mówi pracodawca ma takie samo znaczenie jak to, co mówi Tomasz > Czupryński. > Ważne jest to co mówi prawo pracy, orzecznictwo i wykładnie. > > Po prostu, płaci za urlop. > A jak to jest ujęte w dokumentacji? nie jest ujęte. Desoft. skomentuj
2006-04-04 22:38	Re: Urlop a kodeks pracy.	Jotte
W wiadomości news:e0uk9p$dtn$1@nemesis.news.tpi.pl Desoft <[wspak]tfoseD@interia.pl> pisze: >>> Po prostu, płaci za urlop. >> A jak to jest ujęte w dokumentacji? > nie jest ujęte. Czyli tego nie ma. -- Pozdrawiam Jotte skomentuj
2006-04-04 22:58	Re: Urlop a kodeks pracy.	Tomasz Czupryński
Użytkownik "Jotte" napisał w wiadomości news:e0uhih$4ci$1@news.dialog.net.pl... >W wiadomości news:e0ugrd$f50$1@atlantis.news.tpi.pl Desoft > <[wspak]tfoseD@interia.pl> pisze: > >>> Urlop jest Twoim prawem, czyli jesli skladasz wniosek urlopowy >>> pracodawca >>> powinien ci go dac lub wyznaczyc inny termin. Urlop nie jest Twoim >>> obowiazkiem ani obowiazkiem pracodawcy, czyli pracodawca nie moze zmusic >> cie >>> abys mogl korzystac ze swoich prac. Prawo nakazuje pracodawcy tworzenie >>> planow urlopowych i nakazuje wykorzystywac urlop zalegly w ciagu 3 >>> pierwszych miesiecy kazdego roku. Warto caly urlop zalegly brac jak >>> najszybcie w ciagu tych pierwszych miesiec roku. Pamietaj urlop jest >>> Twoim prawem a nie obowiazkiem, >> Tak mówi kodes pracy > Nie, kodeks pracy tak nie mówi. Tak mówi Tomasz Czupryński. > To jednak pewna różnica. ;) > >> pracodawca co innego. > To, co mówi pracodawca ma takie samo znaczenie jak to, co mówi Tomasz > Czupryński. > Ważne jest to co mówi prawo pracy, orzecznictwo i wykładnie. > >> Po prostu, płaci za urlop. > A jak to jest ujęte w dokumentacji? > > -- > Pozdrawiam > Jotte > Art. 152 paragra 1 Pracownikowi przysługuje prawo do corocznego, nieprzerwanego, płatnego urlopu wypoczynkowego, zwanego dalej "urlopem". paragraf 2 Pracownik nie może zrzec się prawa do urlopu. Art 163 paragraf 1 Urlopy powinny być udzielane zgodnie z planem urlopów. Plan urlopów ustala pracodawca, biorąc pod uwagę wnioski pracowników i konieczność zapewnienia normalnego toku pracy. Poczytaj sobie kodeks pracy i jak to napisałeś orzecznictwo i wykładnie. skomentuj
2006-04-04 23:01	Re: Urlop a kodeks pracy.	Tomasz Czupryński
Użytkownik "Jotte" napisał w wiadomości news:e0uh2p$3r2$1@news.dialog.net.pl... >W wiadomości news:e0ug8u$eo$1@nemesis.news.tpi.pl Tomasz Czupryński > pisze: > >> Urlop jest Twoim prawem, czyli jesli skladasz wniosek urlopowy pracodawca >> powinien ci go dac lub wyznaczyc inny termin. Urlop nie jest Twoim >> obowiazkiem ani obowiazkiem pracodawcy, czyli pracodawca nie moze zmusic >> cie abys mogl korzystac ze swoich prac. > > Chłopie, któryś już raz piszesz bzdury. Odpuść, chcesz komuś zaszkodzić? > > -- > Jotte Wiesz to są grupy dyskusyjne a nie kancelaria prawna. Mamy tutaj rozmawiac a teksy w postaci "odpusć, chcesz komuś zaszkodzić" nie dają żadnego efektu. skomentuj
2006-04-04 23:09	Re: Urlop a kodeks pracy.	Tomasz Czupryński
Użytkownik "Jotte" napisał w wiadomości news:e0uh2p$3r2$1@news.dialog.net.pl... >W wiadomości news:e0ug8u$eo$1@nemesis.news.tpi.pl Tomasz Czupryński > pisze: > >> Urlop jest Twoim prawem, czyli jesli skladasz wniosek urlopowy pracodawca >> powinien ci go dac lub wyznaczyc inny termin. Urlop nie jest Twoim >> obowiazkiem ani obowiazkiem pracodawcy, czyli pracodawca nie moze zmusic >> cie abys mogl korzystac ze swoich prac. > > Chłopie, któryś już raz piszesz bzdury. Odpuść, chcesz komuś zaszkodzić? > > -- > Jotte > Art. 161. Pracodawca jest obowiązany udzielić pracownikowi urlopu w tym roku kalendarzowym, w którym pracownik uzyskał do niego prawo. A wiec pracodawca udziela urlopu gdy pracownik uzyskał prawo do takiego urlopu i zlozyl odpowiedni wniosek do którego pracodawca musi sie ustosunkowac. skomentuj
2006-04-04 23:08	Re: Urlop a kodeks pracy.	Jotte
W wiadomości news:e0umoq$29f$1@nemesis.news.tpi.pl Tomasz Czupryński pisze: > Art. 152 > paragra 1 Używasz Windows, więc aby uzyskać znak paragrafu (§) zrób tak: - sprawdź czy jest włączona klawiatura numeryczna (świeci się lampka Num Lock) - jeśli nie - włącz ją naciskając jednokrotnie króko klawisz Num Lock, lampka powinna sie zaświecić - następnie naciśnij za pomoca dowolnego palca lewej ręki lewy klawisz alt na klawiaturze i trzymaj go aż do instrukcji nakazującej jego zwolnienie - ciągle trzymając wciśnięty lewy klawisz alt wybierz prawą ręką na klawiaturze numerycznej (to ten prostokątny blok klawiszy po prawej części klawiatury, któa widzisz przed sobą) kolejnop cyfry: 0, 1, 6, 7. - nie zdziw się, że nic się na razie nie stanie - puść teraz lewą ręką trzymany do tej pory lewy klawisz alt. Cudownie prawda?!! Jeśli używasz notebooka to będzie inaczej - bez lektury instrukcji się raczej nie obejdzie. ;) No, tyle na razie mogłem pomóc. -- Jotte skomentuj
2006-04-04 23:10	Re: Urlop a kodeks pracy.	Jotte
W wiadomości news:e0umuv$7e7$1@nemesis.news.tpi.pl Tomasz Czupryński pisze: > Wiesz to są grupy dyskusyjne a nie kancelaria prawna. Mamy tutaj > rozmawiac a teksy w postaci "odpusć, chcesz komuś zaszkodzić" nie dają > żadnego efektu. Tylko u tumanów. Po prostu myśl i bądź odpowiedzialny za swoje opinie. Oznacza to - przewiduj ich możliwe konsekwencje i licz się z nimi. -- Pozdrawiam Jotte skomentuj
2006-04-04 23:14	Re: Urlop a kodeks pracy.	Jotte
W wiadomości news:e0und7$9j3$1@nemesis.news.tpi.pl Tomasz Czupryński pisze: > Art. 161. Pracodawca jest obowiązany udzielić pracownikowi urlopu w tym > roku kalendarzowym, w którym pracownik uzyskał do niego prawo. > A wiec pracodawca udziela urlopu gdy pracownik uzyskał prawo do takiego > urlopu i zlozyl odpowiedni wniosek do którego pracodawca musi sie > ustosunkowac. Popracuj nad rozumieniem czytanego tekstu. Najpierw zwykłego. Zrozumienie tekstu prawnego odłóż na dużo późniejszy moment. Jeśli poprosisz - pomogę. -- Jotte skomentuj
2006-04-05 00:01	Re: Urlop a kodeks pracy.	gromax
> Jeśli używasz notebooka to będzie inaczej - bez lektury instrukcji się > raczej nie obejdzie. ;) jak masz dowolną klawiaturę, nie koniecznie rozszerzoną (a do takich zalicza się laptopowa) to w górnym rzędzie też są cyfry, zwykle osiągalne bez wciskania żadnychklawiszy funkcyjnych.. sorki, ale nie mogłem się powstrzymać :) -- ---- to tylko moje zdanie --- -- G -- R -- O -- M -- A -- X -- -> komputer już od 250 zł <- _/\z/\a/\p/\r/\a/\s/\z/\a/\m/\_ skomentuj

nowsze

1 2 3 4 5 6 7

starsze

Tytuł	Autor	Data
Kodeks pracy - gdzie szybko friko sciągnać aktualny.	Radio69	2005-12-14 23:14
Kodeks pracy	Radio69	2006-01-21 22:29
[Ciekawosc] Pracownik, znajomosc jezykow obcych a kodeks pracy	badzio	2006-03-23 22:33
Urlop a kodeks pracy.	Desoft	2006-04-04 20:38
[Ciekawosc] Pracownik, znajomosc jezykow obcych a kodeks pracy	badzio	2006-03-23 22:33
Termin wypowiedzenia krótszy, niż przewiduej Kodeks pracy	Amigo	2006-04-26 21:21
Kodeks pracy - art. 151 ustęp 5	rz	2006-11-07 16:57
Niepubliczne ZOZ a kodeks pracy	Paweł	2006-11-18 22:58
Kodeks Pracy - urlopy	Arek	2007-02-26 17:20
kodeks pracy - proszę o pomoc	wojtek	2007-02-28 10:23