poprzedni wątek | następny wątek

pl.soc.prawo

2006-06-03 20:30	Re: wypowiedzenie umowy o prace,urlop i weksle	Johnson
via napisał(a): > a co z poszanowaniem wspolzycia spolecznego? Nie mowiac o ordynarnosci > takiego zadania. Ja z takimi "pracodawcami" nie robie interesow. > Ja z chorymi nie rozmawiam ... -- @ Johnson --- za treść postu nie odpowiadam "Błąd jest przywilejem filozofów, tylko głupcy nie mylą się nigdy." skomentuj

2006-06-03 20:31	Re: wypowiedzenie umowy o prace,urlop i weksle	Jotte
W wiadomości news:e5sk3i$8hm$1@nemesis.news.tpi.pl Johnson pisze: >> Wątkoczyńca nie przedstawia tego jako możliwość, lecz jako wymóg. > Może to być wymóg. Nie ma przymusu zawierania umowy o pracę z każdym. Ja > jako pracodawca mogę postawić taki warunek zawarcia umowy o pracę. Dlaczego? A można postawić wymóg, żeby pracownik się zobowiązał do przychodzenia do pracy w podskokach? >> No ale on żąda weksla na określona kwotę, a nie in blanco. > Wątpie czy żądanie obejmuje konkretną kwotę - autor pewnie jest > nieprecyzjny. To byłoby niedopuszczlane. > Pewnie chodzi o weksel in blanco z deklaracją wekslowa do 50000 zł. Nie rozumiem, ale poszukam sobie. >> Chciałem poczytać, > 1998.03.18 wyrok SN I PKN 436/97 OSNP 1999/4/126 > 1. Abstrakcyjny charakter zobowiązania z weksla in blanco nie zwalnia > sądu pracy z obowiązku ustalenia, czy i w jakim zakresie pracownik > ponosi odpowiedzialność za szkodę powstałą w powierzonym mu mieniu, a w > konsekwencji czy wypełnienie weksla jest zgodne z deklaracją wekslową.} OK, dzięki. Możem tępy, ale jak się znajduje te orzeczenia? -- Pozdrawiam Jotte skomentuj
2006-06-03 20:34	Re: wypowiedzenie umowy o prace,urlop i weksle	Jotte
W wiadomości news:e5sjh7$k8j$1@news.onet.pl Liwiusz pisze: >> No ale on żąda weksla na określona kwotę, a nie in blanco. > Myślę, że bez szkody dla dyskusji możemy założyć, że chodzi tu o > weksel in blanco z opłatą skarbową 50zł. > Wystawianie weksla na kwotę 50 000zł (nie in blanco) oznaczałoby, że > taką kwotę pracownik ma po prostu zapłacić w umówionym terminie, a nie o > to na pewno chodziło (chyba że jest to łapówka za danie pracy ;) Chyba nie orientuję się w temacie nawet w zakresie rozumienia znaczenia pojęć. Nie mogę więc dyskutować. Spróbuję coś o tym poczytać. -- Pozdrawiam Jotte skomentuj
2006-06-03 20:46	Re: wypowiedzenie umowy o prace,urlop i weksle	Johnson
Jotte napisał(a): >>> Wątkoczyńca nie przedstawia tego jako możliwość, lecz jako wymóg. >> Może to być wymóg. Nie ma przymusu zawierania umowy o pracę z każdym. Ja >> jako pracodawca mogę postawić taki warunek zawarcia umowy o pracę. > Dlaczego? A dlaczego nie? Zobowiązanie to ma jakby nie patrzeć związek z pracą (oczywiście mówię o wekslu gwarancyjnym). > A można postawić wymóg, żeby pracownik się zobowiązał do przychodzenia do > pracy w podskokach? Myślę że można by się zastanowić. Tylko kto takiego pracodawcę potraktuje poważnie. A po za tym zobowiązanie byłoby nieważne, nawet po podpisaniu go przez pracownika (art. 58 kc w związku z art. 300 kp). > OK, dzięki. Możem tępy, ale jak się znajduje te orzeczenia? > 1. jedziesz do warszawy; 2. idziesz na plac - zapomniałem nazwy, ale chyba krasickicego ?! 3. tam stoi taki zielonkawy budynek; 4, idziesz do biblioteki; 5. przekonujesz bibliotekarkę i już ;) A poważnie to zapewne trzeba uzyć jakiegoś programu prawniczego. -- @ Johnson --- za treść postu nie odpowiadam "Błąd jest przywilejem filozofów, tylko głupcy nie mylą się nigdy." skomentuj
2006-06-03 20:55	Re: wypowiedzenie umowy o prace,urlop i weksle	Jotte
W wiadomości news:e5slfb$jlo$1@atlantis.news.tpi.pl Johnson pisze: >>>> Wątkoczyńca nie przedstawia tego jako możliwość, lecz jako wymóg. >>> Może to być wymóg. Nie ma przymusu zawierania umowy o pracę z każdym. Ja >>> jako pracodawca mogę postawić taki warunek zawarcia umowy o pracę. >> Dlaczego? > A dlaczego nie? Zobowiązanie to ma jakby nie patrzeć związek z pracą > (oczywiście mówię o wekslu gwarancyjnym). No bo prawo pracy określa jakich dokumentów może żądać pracodawca. Czy weksel nie jest dokumentem? >> A można postawić wymóg, żeby pracownik się zobowiązał do przychodzenia do >> pracy w podskokach? > Myślę że można by się zastanowić. Tylko kto takiego pracodawcę > potraktuje poważnie. Ale my rozprawiamy o aspekcie prawnym, a nie behawioralnym. > A po za tym zobowiązanie byłoby nieważne, nawet po > podpisaniu go przez pracownika (art. 58 kc w związku z art. 300 kp). Istnieje różnica między niedopuszczalnym prawnie, a prawnie nieważnym, czyż nie? >> OK, dzięki. Możem tępy, ale jak się znajduje te orzeczenia? > 1. jedziesz do warszawy; W necie, kurdę, w necie... -- Pozdrawiam Jotte skomentuj
2006-06-03 21:06	Re: wypowiedzenie umowy o prace,urlop i weksle	Johnson
Jotte napisał(a): > No bo prawo pracy określa jakich dokumentów może żądać pracodawca. Czy > weksel nie jest dokumentem? A ty znów swoje ... Weksel jest dokumentem ale jednocześnie stanowi czynność prawną. > Istnieje różnica między niedopuszczalnym prawnie, a prawnie nieważnym, czyż > nie? Nie istnieje. Czynność sprzeczna z ustawą jest nieważna. Ale w sprawie podskoków stawiałbym nie na sprzeczność z ustawą, lecz sprzeczność z zasadami współżycia społecznego. -- @ Johnson --- za treść postu nie odpowiadam "Błąd jest przywilejem filozofów, tylko głupcy nie mylą się nigdy." skomentuj
2006-06-03 21:12	Re: wypowiedzenie umowy o prace,urlop i weksle	via
Jotte wrote: > W wiadomości news:e5slfb$jlo$1@atlantis.news.tpi.pl Johnson > pisze: > >>>>> Wątkoczyńca nie przedstawia tego jako możliwość, lecz jako wymóg. >>>> Może to być wymóg. Nie ma przymusu zawierania umowy o pracę z każdym. Ja >>>> jako pracodawca mogę postawić taki warunek zawarcia umowy o pracę. >>> Dlaczego? >> A dlaczego nie? Zobowiązanie to ma jakby nie patrzeć związek z pracą >> (oczywiście mówię o wekslu gwarancyjnym). > No bo prawo pracy określa jakich dokumentów może żądać pracodawca. Czy > weksel nie jest dokumentem? dokumentem bedzie tez zobowiazanie sie do poddawania przez pracownice napastowwaniu seksualnemu przez pracodawce. I co z tego? Czy bedzie legalne tylko dlatego ze jakis burak teo wymaga? skomentuj
2006-06-03 21:14	Re: wypowiedzenie umowy o prace,urlop i weksle	via
Johnson wrote: > Jotte napisał(a): > >> No bo prawo pracy określa jakich dokumentów może żądać pracodawca. Czy >> weksel nie jest dokumentem? > > A ty znów swoje ... ten typ tak ma. Szkola szczycienska. ;-) > Weksel jest dokumentem ale jednocześnie stanowi czynność prawną. > >> Istnieje różnica między niedopuszczalnym prawnie, a prawnie nieważnym, >> czyż >> nie? > > Nie istnieje. Czynność sprzeczna z ustawą jest nieważna. > Ale w sprawie podskoków stawiałbym nie na sprzeczność z ustawą, lecz > sprzeczność z zasadami współżycia społecznego. czyli z ustawa. skomentuj
2006-06-03 21:18	Re: wypowiedzenie umowy o prace,urlop i weksle	Jotte
W wiadomości news:e5smn7$c6g$1@nemesis.news.tpi.pl Johnson pisze: >> No bo prawo pracy określa jakich dokumentów może żądać pracodawca. Czy >> weksel nie jest dokumentem? > A ty znów swoje ... Wiem, wiem - jestem uciążliwy bo nie daję sie zbyć byle czym... > Weksel jest dokumentem ale jednocześnie stanowi czynność prawną. Oświeć mnie. Jak przedmiot (weksel) może być czynnością? >> Istnieje różnica między niedopuszczalnym prawnie, a prawnie nieważnym, >> czyż nie? > Nie istnieje. Czynność sprzeczna z ustawą jest nieważna. > Ale w sprawie podskoków stawiałbym nie na sprzeczność z ustawą, lecz > sprzeczność z zasadami współżycia społecznego. A co określa zasady współżycia społecznego? -- Pozdrawiam Jotte skomentuj
2006-06-03 21:20	Re: wypowiedzenie umowy o prace,urlop i weksle	przec
> dokumentem bedzie tez zobowiazanie sie do poddawania przez pracownice > napastowwaniu seksualnemu przez pracodawce. I co z tego? Czy bedzie > legalne tylko dlatego ze jakis burak teo wymaga? Dziekuje wszytkim za opinie i zywa dyskusje nt weksli Rozumiem ze jesli podpisze to i tak ten weksel nie bedzie wazny? CZy moglbym jeszcze prosic o sugestie odpowiedz na 2 ga czesc mojego pytania tj urlop i okres wypowiedzenia... Zmiana pracy jest dla mnie dosc stresujaca i chcialbym o ile to mozliwe uniknac problemow pzdr Krzysztof skomentuj

nowsze

1 2 3 4

starsze

Tytuł	Autor	Data
Wypowiedzenie umowy o prace	rs	2006-01-09 16:23
Wypowiedzenie umowy o prace + zaległy urlop + n	news.onet.pl	2006-01-19 18:26
urlop wychowawczy a wypowiedzenie umowy	Ania	2006-02-22 11:10
wypowiedzenie umowy o prace	ania	2006-03-14 17:36
Wypowiedzenie umowy o prace	Przemek	2006-03-20 14:52
Wypowiedzenie umowy o prace	Lopez	2006-04-05 22:37
wypowiedzenie umowy o prace	ania	2006-03-14 17:36
Wypowiedzenie umowy o prace	Przemek	2006-03-20 14:52
Wypowiedzenie umowy o prace	Lopez	2006-04-05 22:37
wypowiedzenie umowy o prace.	Krzysztof	2007-04-03 11:45