poprzedni wątek | następny wątek

pl.soc.prawo

2005-10-20 17:15	prawo pracy	T.A.M.
Odnośnie mojej podwładnej. Umowa na czas próbny podpisana 07.2005, po trzech m-cach przedłużona do dnia 31.10.2005 i teraz kadrowa mnie pyta czy przedłużyć umowę na czas nie okreslony czy na rok? Wydawało mi się, że trzecia musi byc na czas nie określony?? skomentuj

2005-10-20 17:19	Re: prawo pracy	SQLwysyn
Użytkownik "T.A.M." napisał w wiadomości news:dj8cao$i9a$1@news.onet.pl... > Odnośnie mojej podwładnej. Umowa na czas próbny podpisana 07.2005, po > trzech m-cach przedłużona do dnia 31.10.2005 i teraz kadrowa mnie pyta czy > przedłużyć umowę na czas nie okreslony czy na rok? Wydawało mi się, że > trzecia musi byc na czas nie określony?? Pierwsza umowa NIE byla na czas okreslony, tylko na okres PRÓBNY. Tu masz odpowiedz na pytanie. Proponowana umowa może byc zatem na czas OKRESLONY bo bedzie dopiero DRUGA. -- SQLwysyn "If the First Amendment will protect a scumbag like me, it will protect all of you" - Larry Flynt skomentuj
2005-10-20 17:20	Re: prawo pracy	T.A.M.
> Pierwsza umowa NIE byla na czas okreslony, tylko na okres PRÓBNY. Tu masz > odpowiedz na pytanie. > Proponowana umowa może byc zatem na czas OKRESLONY bo bedzie dopiero > DRUGA. > ok, teraz rozumiem. dziekuje skomentuj

nowsze

1

starsze

Tytuł	Autor	Data
prawo pracy	Łukasz Kordziukiewicz	2005-12-14 12:15
prawo pracy	Easy	2006-03-15 13:33
Prawo pracy - odejscie z pracy a umowa	KatHia	2006-04-10 21:45
prawo pracy	Easy	2006-03-15 13:33
prawo pracy	jot	2006-04-09 22:23
Prawo pracy - odejscie z pracy a umowa	KatHia	2006-04-10 21:45
Prawo pracy - zwolnienie po 10 latach pracy	testq	2006-05-30 19:07
prawo pracy HELP	Joanna	2006-10-25 20:20
[prawo pracy] Brak mozliwosci dojazdu do pracy - jak rozwiazac?	Kipst	2007-01-03 22:53
prawo pracy	bereiter	2007-04-19 10:43