poprzedni wątek | następny wątek | pl.soc.prawo |
2005-12-10 23:54 | wypowiedzenie z pracy | xxxx |
Zostało mi wrczone wypowiedzenie z pracy z zachowaniem okresu wypowiedzenia. Pismo wypowiadajace zawierało trzy powody dla których została podjęta ta decyzja. Nie zgadzam sie z nimi. Uważam iż najważniejszym ale nie napisanym powodem była moja odporność (niestety coraz słabsza) na mobbing. Wydaje mi sie iż posiadam jakies dowody na takie własnie dzialanie przełożonego. Tereoretycznie w okresie wypowiedzenia powinienem swiadczyć prace ale nie ukrywam iż mam obawy czy w odwecie za moje kroki które zamierzam podjąć (miedzy innymi powiadomienie PIP i związków zawodowych) nie zostanie mi w tym czasie podłożona tzw "świnia" bo wiem iż coś takiego również sie praktykuje. W zwiazku z powyższym chciałbym zapytać czy w okresie kiedy mam juz wypowiedzenie , pracodawca moze zmienić to wypowiedzenie wręczając inne i zwolnić mnie np dyscyplinarnie. POza tym jak sadzicie czy moze on mieć obawy gdyż taki krok..po ujawnieniu i nagłośnieniu mobingu byłby potwierdzeniem takich jego działań i praktyk Nie wiem co robić.. |
2005-12-11 00:09 | Re: wypowiedzenie z pracy | Jotte |
W wiadomości news:2z402c4qmp9o$.1mrlcr8z3euau.dlg@40tude.net xxxx > Tereoretycznie w okresie > wypowiedzenia powinienem swiadczyć prace ale nie ukrywam iż mam obawy > czy w odwecie za moje kroki które zamierzam podjąć (miedzy innymi > powiadomienie PIP i związków zawodowych) nie zostanie mi w tym czasie > podłożona tzw "świnia" bo wiem iż coś takiego również sie praktykuje. Możliwe. Po prostu musisz uważać. > W > zwiazku z powyższym chciałbym zapytać czy w okresie kiedy mam juz > wypowiedzenie , pracodawca moze zmienić to wypowiedzenie wręczając inne > i zwolnić mnie np dyscyplinarnie. W okresie wypowiedzenia jesteś nadal pracownikiem na dotychczasowych zasadach. Wypowiedzenia określa tylko kiedy ustanie stosunek pracy. Skoro jesteś pracownikiem można w uzasadnionych przypadkach zwolnić Cię bez okresu wypowiedzenia z przyczyn określonych w KP. Jeśli masz obawy o taką manipulację broń się zwolnieniami lekarskimi. > POza tym jak sadzicie czy moze on mieć > obawy gdyż taki krok..po ujawnieniu i nagłośnieniu mobingu byłby > potwierdzeniem takich jego działań i praktyk Tego to ja nie wiem, bo nie mam pojęcia co on tak naprawdę robi i jakie są na to dowody. Nie wiem co robić.. Trzymać się, nie odpuszczać i powodzenia. To nie potrwa długo, bierz zwolnienia i rób swoje. -- Pozdrawiam Jotte |
||
2005-12-11 00:19 | Re: wypowiedzenie z pracy | xxxx |
> W okresie wypowiedzenia jesteś nadal pracownikiem na dotychczasowych > zasadach. Wypowiedzenia określa tylko kiedy ustanie stosunek pracy. Skoro > jesteś pracownikiem można w uzasadnionych przypadkach zwolnić Cię bez okresu > wypowiedzenia z przyczyn określonych w KP. > Jeśli masz obawy o taką manipulację broń się zwolnieniami lekarskimi. Tak mam i to poważną .. wylac mnie za alkohol nie mogą.. nic przez prawie 20 lat nie ukradłem..zawsze mialem poprawną opinię.. ale tak jak pisałem byłem niewygodnym z innych powodów (nie donosiłem na innych.. nie dałem sobą manipulować.. nie zgadzałem sie niektóre rzeczy..miałem swoje zdanie..) Wiem iż niektórym innym pracownikom kazano znaleźć haka na innych a jesli nie bedzie to mu coś podłożyć.. > Trzymać się, nie odpuszczać i powodzenia. To nie potrwa długo, bierz > zwolnienia i rób swoje. Czy powiadomic PIP? Myślałem o tym aby zlozyc pozew do sadu pracy ale nie chce juz tam wracać.. |
||
2005-12-11 00:24 | Re: wypowiedzenie z pracy | Jotte |
W wiadomości news:9mza25dg5i66.rtzakr62zgj5$.dlg@40tude.net xxxx >> W okresie wypowiedzenia jesteś nadal pracownikiem na dotychczasowych >> zasadach. Wypowiedzenia określa tylko kiedy ustanie stosunek pracy. Skoro >> jesteś pracownikiem można w uzasadnionych przypadkach zwolnić Cię bez >> okresu wypowiedzenia z przyczyn określonych w KP. >> Jeśli masz obawy o taką manipulację broń się zwolnieniami lekarskimi. > Tak mam i to poważną .. wylac mnie za alkohol nie mogą.. nic przez prawie > 20 lat nie ukradłem..zawsze mialem poprawną opinię.. ale tak jak pisałem > byłem niewygodnym z innych powodów (nie donosiłem na innych.. nie dałem > sobą manipulować.. nie zgadzałem sie niektóre rzeczy..miałem swoje > zdanie..) > Wiem iż niektórym innym pracownikom kazano znaleźć haka na innych a jesli > nie bedzie to mu coś podłożyć.. Ja bym poszedł na zwolnienie. Nie ma ludzi zdrowych, są tylko źle zdiagnozowani. Będziesz miał praktyczną pewność spokojnego doczekania rozwiązania stosunku pracy za cenę niewielkiej straty finansowej. >> Trzymać się, nie odpuszczać i powodzenia. To nie potrwa długo, bierz >> zwolnienia i rób swoje. > Czy powiadomic PIP? A masz o czym? > Myślałem o tym aby zlozyc pozew do sadu pracy ale nie > chce juz tam wracać.. To juz Twoja decyzja, zależy czy masz udokumentowane powody do złożenia pozwu i chęć aby to zrobić. -- Pozdrawiam Jotte |
||
2005-12-11 00:33 | Re: wypowiedzenie z pracy | Marta Wieszczycka |
xxxx wrote: > Nie wiem co robić.. Jak najszybciej powiadomić PiP i (co bardzo ważne) mieć na to dowód. Jak Ci potem będą próbowali podkładać świnię, to Ty będziesz miał dowód, że najpierw na tego typu metody się skarżyłeś w PiP. Zbierz też wszystkie dowody, które posiadasz, skontaktuj się również z osobami, które być może zostały tą metodą wyrzucone wcześniej. I zgłoś się do sądu pracy w sprawie mobbingu. Możesz już teraz, nie musi Ci minąć termin wypowiedzenia. -- MArta marta@NOSPAMdancop.pl Odpowiadając usuń NOSPAM z adresu http://doradcy-prawni.pl |
||
2005-12-11 00:35 | Re: wypowiedzenie z pracy | Marta Wieszczycka |
xxxx wrote: > Myślałem o tym aby zlozyc pozew do sadu pracy ale nie > chce juz tam wracać.. Możesz zaskarżyć wypowiedzenie domagając się odszkodowania, a nie przywrócenia do pracy (co w przypadku mobbingu jest uzasadnione). Jednocześnie możesz domagać się osobnego odszkodowania z powodu mobbingu. -- MArta marta@NOSPAMdancop.pl Odpowiadając usuń NOSPAM z adresu http://doradcy-prawni.pl |
||
2005-12-11 00:48 | Re: wypowiedzenie z pracy | xxxx |
Dnia Sun, 11 Dec 2005 00:24:42 +0100, Jotte napisał(a): > Ja bym poszedł na zwolnienie. Nie ma ludzi zdrowych, są tylko źle > zdiagnozowani. > Będziesz miał praktyczną pewność spokojnego doczekania rozwiązania stosunku > pracy za cenę niewielkiej straty finansowej. >> Czy powiadomic PIP? > A masz o czym? MAM.. to coś to mobbing > To juz Twoja decyzja, zależy czy masz udokumentowane powody do złożenia > pozwu i chęć aby to zrobić. Wiem ze moja decyzja.. dowodów pewnie tez byloby troche i "trochę" świadków. |
||
2005-12-11 00:50 | Re: wypowiedzenie z pracy | xxxx |
Dnia Sun, 11 Dec 2005 00:33:56 +0100, Marta Wieszczycka napisał(a): > xxxx wrote: > >> Nie wiem co robić.. > Jak najszybciej powiadomić PiP i (co bardzo ważne) mieć na to dowód. > Jak Ci potem będą próbowali podkładać świnię, to Ty będziesz miał dowód, > że najpierw na tego typu metody się skarżyłeś w PiP. > > Zbierz też wszystkie dowody, które posiadasz, skontaktuj się również z > osobami, które być może zostały tą metodą wyrzucone wcześniej. > > I zgłoś się do sądu pracy w sprawie mobbingu. Możesz już teraz, nie musi > Ci minąć termin wypowiedzenia. Czy moge sie z Tobą skontaktować na priv.. Potrzebuje wsparcia i jakiejs porady a nie chce tu o wszystkim mówić.. |
||
2005-12-11 00:53 | Re: wypowiedzenie z pracy | Marta Wieszczycka |
xxxx wrote: > Czy moge sie z Tobą skontaktować na priv.. > Potrzebuje wsparcia i jakiejs porady a nie chce tu o wszystkim mówić.. ok -- MArta marta@NOSPAMdancop.pl Odpowiadając usuń NOSPAM z adresu http://doradcy-prawni.pl |
||
2005-12-11 00:53 | Re: wypowiedzenie z pracy | Jotte |
W wiadomości news:lrysqqrhstak$.1bo86jn11ke3g.dlg@40tude.net xxxx >>> Czy powiadomic PIP? >> A masz o czym? > MAM.. to coś to mobbing To jest ciężko udowodnić, niestety. >> To juz Twoja decyzja, zależy czy masz udokumentowane powody do złożenia >> pozwu i chęć aby to zrobić. > Wiem ze moja decyzja.. dowodów pewnie tez byloby troche i "trochę" > świadków. Nie chcę Cię zniechęcać, ale na tych świadków to ja bym przesadnie nie liczył (mówię z wieloletniego doświadczenia). -- Pozdrawiam Jotte |
nowsze | 1 2 3 | starsze |
Tytuł | Autor | Data |
---|---|---|
wypowiedzenie a prawo pracy |
Mariusz | 2006-03-01 09:47 |
Wypowiedzenie pracy |
Krystyna | 2006-05-08 20:52 |
prosze o pomoc! dostalam wypowiedzenie ..z powodu likwidacji stanowiska pracy |
monika25wawa | 2006-08-09 10:23 |
z prawa pracy wypowiedzenie |
Aga | 2006-10-17 08:59 |
monitoring w pracy a wypowiedzenie |
k | 2006-10-23 22:18 |
[PILNE] Wypowiedzenie pracy a prawo |
jarek | 2006-12-30 00:05 |
wypowiedzenie z pracy za dwutygodniowym okresem |
zbroinski79 | 2007-03-19 19:48 |
3miesieczn wypowiedzenie pracy - obowiązek też pracodawcy? |
tarirara | 2007-03-26 13:13 |
prawo pracy - wypowiedzenie |
Przemek | 2007-04-17 20:47 |
Prawo pracy - wypowiedzenie |
!!! | 2007-04-25 08:08 |