poprzedni wątek | następny wątek

pl.soc.prawo

2006-04-01 14:41	likwidacja stanowiska pracy i rodzaj wypowiedzenia	midmi
Dzień dobry. Chciałbym prosić o Waszą opinię w następującej sprawie. Żona pracuje w biurze pewnego banku. Bank ten likwiduje w mieście jedyne swoje biuro, ma natomiast powstać za dwa miesiące punkt obsługi klienta. Zanosi się na to, że bank zaproponuje żonie pracę w tym punkcie obsługi, ale za dużo mniejsze wynagrodzenie. Zakładając, że żona odmówi przyjęcia tej posady w związku z dużo niższą pensją i bank wypowie jej umowę o pracę. Czy wypowiedzenie będzie z winy banku i odprawa będzie się żonie należała, czy nie podpisanie aneksu przez żonę bank potraktuje jako wypowiedzenie ze strony pracownika? Umowa jest na czas nieokreślony, zawarta 5 lat temu. pozdrawiam, Michał skomentuj

2006-04-01 18:10	Re: likwidacja stanowiska pracy i rodzaj wypowiedzenia	Majkaa
Użytkownik "midmi" napisał w wiadomości news:e0lsap$6eg$1@inews.gazeta.pl... > Dzień dobry. > Chciałbym prosić o Waszą opinię w następującej sprawie. > Żona pracuje w biurze pewnego banku. Bank ten likwiduje w mieście jedyne > swoje biuro, ma natomiast powstać za dwa miesiące punkt obsługi klienta. > Zanosi się na to, że bank zaproponuje żonie pracę w tym punkcie obsługi, ale > za dużo > mniejsze wynagrodzenie. > Zakładając, że żona odmówi przyjęcia tej posady w związku z dużo niższą > pensją i bank > wypowie jej umowę o pracę. Czy wypowiedzenie będzie z winy banku i odprawa > będzie > się żonie należała, czy nie podpisanie aneksu przez żonę bank potraktuje > jako wypowiedzenie > ze strony pracownika? > Umowa jest na czas nieokreślony, zawarta 5 lat temu. > pozdrawiam, > Michał > > Każda zmiana warunków pracy i płacy musi być poprzedzona wypowiedzeniem poprzednich. Pracownik może przyjąć lub nie. Rozwiązanie nastąpi z winy zakładu. skomentuj
2006-04-01 20:27	Re: likwidacja stanowiska pracy i rodzaj wypowiedzenia	midmi
> Każda zmiana warunków pracy i płacy musi być poprzedzona wypowiedzeniem > poprzednich. Pracownik może przyjąć lub nie. Rozwiązanie nastąpi z winy > zakładu. > kiedy właśnie co człowiek to inna opinia :( Też mi się wydaje oczywiste, że nieprzyjęcie warunków zaproponowanych w aneksie do umowy o pracę skutkuje wypowiedzeniem tejże umowy z winy pracodawcy. Ale z drugiej strony pracodawca likwidując stanowisko pracy wykazał maksimum dobrej woli chcąc przyjąć pracownika w innym miejscu... Może ktoś by jeszcze się wypowiedział w tej sprawie i napisał swoją interpretację. z góry dziękuję, i chciałem zaznaczyć, że pomimo wesołej daty nie jest to post prima aprilisowy. Michał skomentuj
2006-04-01 20:29	Re: likwidacja stanowiska pracy i rodzaj wypowiedzenia	Paweł Sakowski
midmi wrote: > Też mi się wydaje oczywiste, że nieprzyjęcie warunków zaproponowanych w > aneksie do umowy o pracę skutkuje wypowiedzeniem tejże umowy z winy > pracodawcy. > Ale z drugiej strony pracodawca likwidując stanowisko pracy wykazał maksimum > dobrej woli chcąc przyjąć pracownika w innym miejscu... Maksimum dobrej woli byłoby utrzymanie stanowiska, ewentualnie awans. Likwidacja stanowiska to zerwanie zawartej umowy. -- +----------------------------------------------------------------------+ | Paweł Sakowski Never trust a man | | who can count up to 1023 on his fingers. | +----------------------------------------------------------------------+ skomentuj
2006-04-01 21:39	Re: likwidacja stanowiska pracy i rodzaj wypowiedzenia	anakonda
Użytkownik "midmi" napisał w wiadomości news:e0mgj3$lgs$1@inews.gazeta.pl >> Każda zmiana warunków pracy i płacy musi być poprzedzona >> wypowiedzeniem poprzednich. Pracownik może przyjąć lub nie. >> Rozwiązanie nastąpi z winy zakładu. >> > kiedy właśnie co człowiek to inna opinia :( > Też mi się wydaje oczywiste, że nieprzyjęcie warunków zaproponowanych > w aneksie do umowy o pracę skutkuje wypowiedzeniem tejże umowy z winy > pracodawcy. > Ale z drugiej strony pracodawca likwidując stanowisko pracy wykazał > maksimum dobrej woli chcąc przyjąć pracownika w innym miejscu... > Może ktoś by jeszcze się wypowiedział w tej sprawie i napisał swoją > interpretację. > > z góry dziękuję, i chciałem zaznaczyć, że pomimo wesołej daty nie > jest to post prima aprilisowy. > Michał Ty chyba nie wiesz co to jest plus i minus???? ,pracodawca likwiduje stsnowisko pracy bo chce zarobić parę złotych ,żona będzie robić to samo tylko za mniej pieniążków. Żadnych aneksóww do umowy, najpierw wypowiedzenie z powodu likwidacji stanowiska pracy. Likwidacja stanowiska pracy wiąże się z określonymi "uciążliwościami" dla zakładu i dlatego zakład próbuje kombinować. Biuro obsługi klienta ? - pracownik tego biura nie musi być wcale pracownikiem banku tylko jako prowadzący włąsną działlność gospodarczą/samozatrudnienie/ - co całkowicie zmienia sytuację prawną twojej żony. abul skomentuj
2006-04-01 22:36	Re: likwidacja stanowiska pracy i rodzaj wypowiedzenia	Olgierd
Świat wstrzymał oddech bo osoba znana jako *midmi* wypowiedziała te słowa: > Ale z drugiej strony pracodawca likwidując stanowisko pracy wykazał > maksimum dobrej woli chcąc przyjąć pracownika w innym miejscu... > Może ktoś by jeszcze się wypowiedział w tej sprawie i napisał swoją > interpretację. Powiem tak: jeśli dojdzie do sporu sądowego, w toku postępowania będzie się oceniać takie rzeczy jak: racjonalność ew. decyzji o odmowie przyjęcia wypowiedzenia zmieniającego, możliwość znalezienia nowej pracy w zawodzie (i jej warunki), stopień zmniejszenia wynagrodzenia itd. - ogólnie to co nazwalibyśmy uciążliwością nowej propozycji. -- pozdrawiam serdecznie, Olgierd ||| JID:olgierd@jabberpl.org ||| listel: moj_nick (at) post (dot) pl skomentuj
2006-04-01 22:37	Re: likwidacja stanowiska pracy i rodzaj wypowiedzenia	Olgierd
Świat wstrzymał oddech bo osoba znana jako *Paweł Sakowski* wypowiedziała te słowa: > Maksimum dobrej woli byłoby utrzymanie stanowiska, ewentualnie awans. Dobre sobie ;-) > Likwidacja stanowiska to zerwanie zawartej umowy. Likwidacja stanowiska to proces ekonomiczny. Może być przyczyną zarówno rozwiązania stosunku pracy jak i wypowiedzenia zmieniającego. -- pozdrawiam serdecznie, Olgierd ||| JID:olgierd@jabberpl.org ||| listel: moj_nick (at) post (dot) pl skomentuj
2006-04-02 02:43	Re: likwidacja stanowiska pracy i rodzaj wypowiedzenia	Jotte
W wiadomości news:1178033.yUZM8cAbS0@olgierd.org Olgierd pisze: >> Likwidacja stanowiska to zerwanie zawartej umowy. > Likwidacja stanowiska to proces ekonomiczny. Interesujący eufemizm. Likwidacja stanowiska to proces ekonomiczny. A eutanazja to proces biologiczny. Bezrobocie to zjawisko statystyczne. Egzystencja poniżej minimum biologicznego to patologia teoretyczna. Olgierd........ -- Pozdrawiam Jotte skomentuj
2006-04-02 09:21	Re: likwidacja stanowiska pracy i rodzaj wypowiedzenia	Olgierd
Świat wstrzymał oddech bo osoba znana jako *Jotte* wypowiedziała te słowa: > Interesujący eufemizm. Nie wiem o co Ci chodzi. Likwidacja stanowiska pracy to oczywiście zjawisko ekonomiczne, które dodatkowo jest opisane w jakiś tam sposób normami prawnymi. Natomiast jak prawo ma odnosić się do takich spraw - w sensie socjalnym - to jest już nawet kwestia polityczna. -- pozdrawiam serdecznie, Olgierd ||| JID:olgierd@jabberpl.org ||| listel: moj_nick (at) post (dot) pl skomentuj
2006-04-02 15:29	Re: likwidacja stanowiska pracy i rodzaj wypowiedzenia	Jotte
W wiadomości news:1354321.DcLdqqjNMy@olgierd.org Olgierd pisze: >> Interesujący eufemizm. > Nie wiem o co Ci chodzi. Dla mnie za likwidacją stanowiska pracy może (choć naturalnie nie musi) kryć się dramat człowieka utrzymującego siebie i swoja rodzinę. A Ty tak - proces ekonomiczny... -- Pozdrawiam Jotte skomentuj

nowsze

1 2

starsze

Tytuł	Autor	Data
Zmiana stanowiska pracy	Krzysztof	2005-12-21 02:39
likwidacja stanowiska / sąd pracy.	Wujek Dobra Rada z Kraju	2006-01-01 18:09
likwidacja stanowiska pracy i rodzaj wypowiedzenia	midmi	2006-04-01 14:41
Likwidacja stanowiska a L4	Nemi	2006-05-16 10:40
prosze o pomoc! dostalam wypowiedzenie ..z powodu likwidacji stanowiska pracy	monika25wawa	2006-08-09 10:23
Nowy pracodawca czy likwidacja stanowiska?	mikegda	2006-09-01 23:25
ciąża a likwidacja zakładu pracy		2006-10-15 12:06
prawo pracy - zmiana stanowiska	GMEG	2007-01-22 07:49
likwidacja stanowiska, odprawa	gardziej	2007-04-16 21:05
zmiana stanowiska pracy	Hogata 695	2007-05-14 10:54