poprzedni wątek | następny wątek

pl.soc.prawo

2013-01-03 15:26	Niepodpisanie aneksu umowy o pracę	Radek D
Jak wiadomo od nowego roku minimalna płaca podskoczyła w górę. Jeśli na umowie mam wyszczególnioną płacę to muszę (czy nie muszę ?) podpisać aneks podnoszący kwotę wynagrodzenia wraz z minimum? A co by się stało jakbym odmówił podpisania aneksu ? Chyba nie mogę zarobić mniej niż minimum pracując na pełny etat? skomentuj

2013-01-03 15:40	Re: Niepodpisanie aneksu umowy o	t-1
UĹźytkownik "Radek D" napisał w wiadomości news:50e59520$0$1230$65785112@news.neostrada.pl... > Jak wiadomo od nowego roku minimalna płaca podskoczyła w gĂłrę. > Jeśli na umowie mam wyszczegĂłlnionÄ płacę to muszę (czy nie muszę ?) > podpisać aneks podnoszÄ cy kwotę wynagrodzenia wraz z minimum? > > A co by się stało jakbym odmĂłwił podpisania aneksu ? Chyba nie mogę > zarobić mniej niĹź minimum pracujÄ c na pełny etat? No właśnie, nie moĹźesz zarabiać mniej. Więc nie podpisujÄ c aneksu prosisz się chyba o automatyczne zwolnienie. skomentuj
2013-01-03 15:50	Re: Niepodpisanie aneksu umowy o pracę	Radek D
> No właśnie, nie możesz zarabiać mniej. > Więc nie podpisując aneksu prosisz się chyba o automatyczne zwolnienie. I dokładnie o to mi chodzi. Tylko na jakiej podstawie zostanę zwolniony? Z winy pracodawcy, pracownika czy jeszcze inaczej ? Czy zyskam w ten sposób prawo do zasiłku ? Chodzi mi o to jak się zwolnić z pominięciem długiego okresu wypowiedzenia. skomentuj
2013-01-03 18:30	Re: Niepodpisanie aneksu umowy o pracę	Piotr
Użytkownik "Radek D" napisał w wiadomości news:50e59ab7$0$1221$65785112@news.neostrada.pl... >> No właśnie, nie możesz zarabiać mniej. >> Więc nie podpisując aneksu prosisz się chyba o automatyczne zwolnienie. > > I dokładnie o to mi chodzi. Tylko na jakiej podstawie zostanę zwolniony? > Z winy pracodawcy, pracownika czy jeszcze inaczej ? > Czy zyskam w ten sposób prawo do zasiłku ? > > Chodzi mi o to jak się zwolnić z pominięciem długiego okresu > wypowiedzenia. > > Porozumienie stron lub właśnie nie przyjmując nowych warunków tzn. nowego wynagrodzenia. Jest też art. w KP o rozwiązaniu umowy przez pracownika bez wypowiedzenia w przypadku rażącego naruszenia przez pracodawcę obowiązków wobec pracownika. skomentuj
2013-01-04 12:12	Re: Niepodpisanie aneksu umowy o pracę	Olgierd
W dniu czwartek, 3 stycznia 2013 15:26:49 UTC+1 użytkownik Radek D napisał: > Jeśli na umowie mam wyszczególnioną płacę to muszę (czy nie muszę ?) > podpisać aneks podnoszący kwotę wynagrodzenia wraz z minimum? Nie musisz niczego podpisywać. Ale pracodawca nie musi w ogóle w takiej sytuacji zmieniać warunków płacowych. Podwyższenie płacy ze względu na zmianę przepisów o minimalnej nie wymaga zmiany umowy o pracę. -- Olgierd http://LegeArtis.org.pl skomentuj

nowsze

1

starsze

Tytuł	Autor	Data
rozwiązanie umowy o pracę ??	onasis	2005-11-19 11:06
wypowiedzenie umowy o pracę	Monikas	2006-03-24 20:35
wypowiedzenie umowy o pracę	Monikas	2006-03-24 20:35
Rozwiązanie umowy o pracę.	DOMin	2006-06-06 23:22
Wypowiedzenie umowy o pracę	Kostek	2006-08-01 14:10
przedłużenie umowy o pracę	petarda	2006-10-23 15:32
wypowiedzenie umowy o pracę	MAYDAY	2007-01-17 17:19
Wypowiedzenie umowy o pracę	Bernadeta_Hołda	2007-01-31 19:06
odstąpienie od umowy o pracę...	grzegorz	2007-09-05 14:16
rezygnacja z aneksu do umowy	Piotr Z.	2009-11-13 22:01