poprzedni wątek | następny wątek

pl.soc.prawo

2008-07-21 10:44	doręczenie wypowiedzenia przez pracownika a nieobec	pukpuk
Witam Chciałabym złożyć wypowiedzenie umowy o pracę, by jego termin upłynął 16 sierpnia (obowiązują mnie 2 tygodnie). Problem w tym, że mój pracodawca będzie nieobecny w pracy od dzisiaj do 3. sierpnia, zatem muszę wysłać je pocztą. Jednak nie potrafiłam się dogooglać, jak to jest z tymi terminami. Czy muszę wysłać je na początku przyszłego tygodnia, by mieć pewność, że dotrze do niego przed końcem tygodnia, czy też liczy się data nadania. A jeśli on odbierze je w 32. tygodniu albo nie odbierze w ogóle? Jak to zrobić, by to wypowiedzenie zgodnie z prawem na 100 % upłynęło w sobotę, 16. sierpnia? I czy należy wysłać je na adres, gdzie pracodawca ma zarejestrowaną działalność (to jest chyba jego adres zamieszkania), czy na adres prowadzenia działalności? Będę wdzięczna za pomoc Pozdrawiam Gosia skomentuj

nowsze

1

starsze

Tytuł	Autor	Data
Zwolnienie pracownika bez wypowiedzenia	Funkcyjny	2005-11-16 17:31
wypowiedz.pracy przez pracownika	irena	2006-01-15 20:17
wypowiedzenie przez pracownika	gonz0	2006-03-29 20:03
wypowiedzenie przez pracownika	gonz0	2006-03-29 20:03
Skrócenie okresu wypowiedzenia umowy o pracę przez pracownika - powód opieka na kims bliskim (?)	Karol	2006-10-23 17:13
Czas wypowiedzenia umowy przez pracownika	pedro123	2006-12-28 14:20
rozbicie auta przez 'pracownika'	thaz [xpect]	2007-01-23 10:31
prawo do zasiłku dla w przypadku wypowiedzenia umowy o pracę przez pracownika	czekantr	2007-05-15 17:20
wypowiedzenie umowy przez pracownika kontra wypowiedzenie przez pracodawce	lopeziasty	2007-06-25 21:53
Porzucenie pracy przez pracownika	===Tomy===	2007-08-09 01:55