poprzedni wątek | następny wątek

pl.soc.prawo

2007-02-12 16:30	Re: mobbing	Martino
Robert Tomasik napisał(a): > Skoro nie bierzesz, to spokojnie poczekał na wynik sprawdzeń. Może > faktycznie ktoś z klientów się poskarżył, a może ktoś z pracowników chce > Ci zaszkodzić licząc na Twoje stanowisko. Tak, czy siak nie jest to > mobbing. Oczywiste, że jest _jeśli_ jedyną przyczyną wymienionych działań są względy osobiste przedmówczyni (lub zrobiono to głównie na pokaz) a nie np. skargi klientów albo skryte działania współpracowników. Kwestia do wyjaśnienia. Może to byłby mały kaliber mobbingu, ale jeśli wymienione warunki są spełnione to mobbing w czystej postaci. M. skomentuj

2007-02-12 19:01	Re: mobbing	Robert Tomasik
Użytkownik "Martino" napisał w wiadomości news:eqq17k$35g$1@news.task.gda.pl... > Może to byłby mały kaliber mobbingu, ale jeśli wymienione warunki są spełnione > to mobbing w czystej postaci. Ja w takich działaniach mobingu dopatrzyć się nie potrafię. Może z tego powodu, że na codzień w obliczu prawa taki przeżywa, wiec przywykłem. skomentuj
2007-02-13 16:30	Re: mobbing	Sowiecki Agent
Martino napisał(a): > Robert Tomasik napisał(a): >> Skoro nie bierzesz, to spokojnie poczekał na wynik sprawdzeń. Może >> faktycznie ktoś z klientów się poskarżył, a może ktoś z pracowników >> chce Ci zaszkodzić licząc na Twoje stanowisko. Tak, czy siak nie jest >> to mobbing. > > Oczywiste, że jest _jeśli_ jedyną przyczyną wymienionych działań są > względy osobiste przedmówczyni (lub zrobiono to głównie na pokaz) a nie > np. skargi klientów albo skryte działania współpracowników. Kwestia do > wyjaśnienia. > > Może to byłby mały kaliber mobbingu, ale jeśli wymienione warunki są > spełnione to mobbing w czystej postaci. masz dokladnie sprecyzowane w kodeksie pracy czym jest mobbing -- http://www.niesfornazyta.pl/ Pierwszy stacjonarny czytnik for typu phpBB/phpBBbyPrzemo (windows/linux) Od dziś możesz korzystać z fora tak jak z usenetu ! skomentuj
2007-02-14 12:59	Re: mobbing	Andrzej Wróblewski
>> Teraz dzieci mają dysleksję a pracownicy mobbing. >> Ot, media:-) > > Dzisiaj z mediów dowiedziałem sie że matoły ktore nie umieją dodawać mają > "dyskalkulię" ;-))) Sa jeszcze dzieci, ktore cierpia na zespol zlosliwego wykrzywienia ryja i chroniczne wizualne skretynienie cyferblatu. Dodaj do tego schorzenie dysfoniczne reaktywne, wystepujace w przypadku jakichkolwiek pytan o wiedze ... oraz moje ulubione: dysfunkcyjne gromadne podpieranie scian z elementami wzmozonego wydzielania sluzu i koniecznoscia czestego plwania. Ale jak to sie ma do "mobbingu"? Ja bym sie zastanowil nad pomowieniem. Skoro owa pani odczula w bezposredni sposob efekty, to znaczy ze ktos je wywolal. Jezeli ktos z kierownictwa rzucil na nia pomowienie, ze jest osoba nieuczciwa - nawet w formie pytania - to przeciez chyba licza sie efekty, nie? A nawet jezeli dyrektor nakazal kontrole a kierownik wysnul z tego, ze "Kowalska CHYBA jest nieuczciwa, bo..." - i tak to poszlo dalej, to nalezy dojsc, czy to kierownik powiedzial i go zaskarzyc z odpowiedniego paragrafu ("mowa tam o utracie zaufania itd...). Pozdrawiam, Andrzej skomentuj
2007-02-14 13:05	Re: mobbing	Andrzej Wróblewski
> nie mam zamiaru sie zwalnic, im chyba o to chodzi, bo psuje wizerunek > firmy jako jedyny pracownik biurowy z zajeciem komorniczym A co to takiego zajecie komornicze? Ze niby od razu jestes recydywistka? To Twoje prywatne zycie i nie ma prawa nikt w pracy na tej podstawie Cie zwalniac. Jezeli to zrobia - beda mieli ostro kolo piora w Sadzie Pracy. Najlepiej pojdz do prezesa i wyjasnij mu wprost, ze popelnilas nieudana inwestycje, wpadlas w dlug, ktory regularnie splacasz z pensji, wystarcza Ci, zdajesz sobie sprawe z odpowiedzialnosci, ponosisz ja i w zaden sposob nie ma to wplywu na Twoja uczciwosc. No i ze prosisz, zeby w razie przeprowadzania jakichkolwiek kontroli Twojej osoby czyniono to w taki sposob, zeby nie mialo to skutkow w postaci "utraty zaufania wsrod wspolpracownikow". Bo to, co w cudzyslowie, to juz jedna z przeslanek decydujacych o tym, czy jest pomowienie, czy nie. Pozdrawiam, Andrzej skomentuj

nowsze

1 2

starsze

Tytuł	Autor	Data
wypowiedzenie? mobbing? zus?	Andrzej Rudnik	2005-12-27 22:08
mobbing a kodeks karny	neuro	2006-01-19 20:07
mobbing- nagrywanie rozmów	Marek	2006-02-27 14:58