poprzedni wątek | następny wątek | pl.praca.dyskusje |
2006-09-09 08:48 | pracownicy.com | Tomek |
Witka, Tak sie rano obudzilem z mysla utworzenia serwisu takiego jak pracownicy.com . Na pewno go pamietacie. Dla mnie byl on co najmniej b. ciekawy :-D i wielu z nas za nim teskni ;-) Jak myslicie, co w nim powinno by byc, jakie zasady vote-owania na firmy powinny obowiazywac aby informacje w nim zawarte byly obiektywne i nie opluwaly (niemal wylacznie) danych firm. Podkreslam "bez nadmiernego opluwania" ;) Pozdrawiam Tomek |
2006-09-09 09:08 | Re: pracownicy.com | leszek |
Tomek > Witka, > > Tak sie rano obudzilem z mysla utworzenia serwisu takiego jak pracownicy.com > .. Na pewno go pamietacie. Dla mnie byl on co najmniej b. ciekawy :-D i wielu > z nas za nim teskni ;-) > > Jak myslicie, co w nim powinno by byc, jakie zasady vote-owania na firmy > powinny obowiazywac aby informacje w nim zawarte byly obiektywne i nie > opluwaly (niemal wylacznie) danych firm. Podkreslam "bez nadmiernego > opluwania" ;) > > Pozdrawiam > > Tomek > Obawiam sie, że jest to raczej niemożliwe. Takie wpisy powinny być a) prawdziwe, b) reprezentujące jakiś obiektywny obraz sytuacji w firmie. Jeśli chodzi a), to stosujące kryterium "odrzucamy oceny skrajne" nie osiągniesz żadnego celu i nic z tego nie wynika, analogicznie możesz zastosować kryterium "odrzucamy wpisy nieparzyste" czy "odrzucamy wpisy zawierające tekst "ala ma kota"". Jeśli chodzi o b) to po pierwsze musisz mieć pewne a), a po drugie musiałbyś mieć przekrój ocen pochodzący od jakiegoś sensownego zbioru osób i na podstawie tego zbioru zbudować jakiś sensowny i obiektywny obraz firmy. Tego celu żadną miarą nie osiągniesz biernie czekając na wpisy osób, które chcą się wpisac i stosując jakieś wyssane z palca kryteria "obiektywności". -- |
||
2006-09-09 17:24 | Re: pracownicy.com | mvoicem |
Tomek wrote: > Witka, > > Tak sie rano obudzilem z mysla utworzenia serwisu takiego jak > pracownicy.com . Na pewno go pamietacie. Dla mnie byl on co najmniej b. > ciekawy :-D i wielu z nas za nim teskni ;-) > > Jak myslicie, co w nim powinno by byc, jakie zasady vote-owania na firmy > powinny obowiazywac aby informacje w nim zawarte byly obiektywne i nie > opluwaly (niemal wylacznie) danych firm. Podkreslam "bez nadmiernego > opluwania" ;) Jak dla mnie wiarygodność tego da się osiągnąć tylko jeżeli osoby te będą musiały mieć w profilu zapisane swoje prawdziwe dane (niekoniecznie te dane muszą być dostępne publicznie), i jeżeli te dane będą jakoś weryfikowane. niestety to spowoduje że serwis nie będzie się cieszył szaloną popularnością :) p. m. |
||
2006-09-09 23:25 | Re: pracownicy.com | elakedzierska |
mvoicem@gmail.com napisał(a): > Tomek wrote: > > > Witka, > > > > Tak sie rano obudzilem z mysla utworzenia serwisu takiego jak > > pracownicy.com . Na pewno go pamietacie. Dla mnie byl on co najmniej b. > > ciekawy :-D i wielu z nas za nim teskni ;-) > > > > Jak myslicie, co w nim powinno by byc, jakie zasady vote-owania na firmy > > powinny obowiazywac aby informacje w nim zawarte byly obiektywne i nie > > opluwaly (niemal wylacznie) danych firm. Podkreslam "bez nadmiernego > > opluwania" ;) > > Jak dla mnie wiarygodność tego da się osiągnąć tylko jeżeli osoby te będą > musiały mieć w profilu zapisane swoje prawdziwe dane (niekoniecznie te dane > muszą być dostępne publicznie), i jeżeli te dane będą jakoś weryfikowane. > > niestety to spowoduje że serwis nie będzie się cieszył szaloną > popularnością :) > > p. m. mvoicem!!! Wlasnie wyslalam e-maila na Panskie konto z zapytaniem gdyz nie potrafie sie tu odnalezc prosze o pomoc! Dziekuje |
||
2006-09-09 23:40 | Re: pracownicy.com | mvoicem |
elakedzierska@tlen.pl wrote: > > mvoicem@gmail.com napisał(a): >> Tomek wrote: >> >> > Witka, >> > >> > Tak sie rano obudzilem z mysla utworzenia serwisu takiego jak >> > pracownicy.com . Na pewno go pamietacie. Dla mnie byl on co najmniej b. >> > ciekawy :-D i wielu z nas za nim teskni ;-) >> > >> > Jak myslicie, co w nim powinno by byc, jakie zasady vote-owania na >> > firmy powinny obowiazywac aby informacje w nim zawarte byly obiektywne >> > i nie opluwaly (niemal wylacznie) danych firm. Podkreslam "bez >> > nadmiernego opluwania" ;) >> >> Jak dla mnie wiarygodność tego da się osiągnąć tylko jeżeli osoby te będą >> musiały mieć w profilu zapisane swoje prawdziwe dane (niekoniecznie te >> dane muszą być dostępne publicznie), i jeżeli te dane będą jakoś >> weryfikowane. >> >> niestety to spowoduje że serwis nie będzie się cieszył szaloną >> popularnością :) > > mvoicem!!! > Wlasnie wyslalam e-maila na Panskie konto z zapytaniem gdyz nie > potrafie sie tu odnalezc prosze o pomoc! Po pierwsze: pardzo mi przykro, ale tą skrzynkę pocztową czytam raz na święta (dowolnie wybrane w roku), a przeważnie wtedy mam tam tyle spamu że jest duże prawdopodobieństwo że "zapytanie" zostanie przeoczone (jeżeli będzie jeszcze aktualne) Po drugie: jest pewna niekonsekwencja. Albo mówimy sobie "per pan" (patrz po trzecie) i wtedy tyułujemy list "panie mvoicem", albo mówimy sobie na ty, i wtedy mówimy "twoje konto". Po trzecie: panowie to byli przed wojną :) Po czwarte: czy do każdego piszesz zapytanie w sprawie nieodnalezienia się, czy też ja załużyłem czymś na to szczególne wyróżnienie? p. m. |
||
2006-09-14 19:48 | Re: pracownicy.com | stokrotka |
> Jak myslicie, co w nim powinno by byc, jakie zasady vote-owania na firmy > powinny obowiazywac aby informacje w nim zawarte byly obiektywne i nie > opluwaly (niemal wylacznie) danych firm. Podkreslam "bez nadmiernego > opluwania" ;) Tamten serwis był dobry, ale skoro go zlikwidowali, to pewnie nie da się tego zrobić tanio, jego serwer był zdaje się płatny, może to było powodem likwidacji? Opluwaniu nie zapobiegniesz. Zresztą dobrej opini o dobrej firmie nikt myślący nie napisze, bo po co? Żeby mieć większą konkurencję? A i zaraz by się znalazł jakiś psuj, co by robił wszystko żeby zepsuć. Tak jest i już. Więc dobrej opini nie powinieneś znaleźć, ale te złe mogą być złe i gorsze. -- (tekst w nowej ortografi: ó->u , ch->h ,rz->ż lub sz) Ortografia to NAWYK, często nielogiczny, ktury ludzie ociężali umysłowo nażucają bezmyślnie następnym pokoleniom. -- |
nowsze | 1 | starsze |
Tytuł | Autor | Data |
---|---|---|
pracownicy marketow!!! |
Blady | 2005-11-12 11:07 |
pracownicy z Ukrainy |
lukas bch | 2006-03-13 07:48 |
pracownicy z Ukrainy |
lukas bch | 2006-03-13 07:48 |
Praca Pracownicy Rekrutacja |
www.mackwall.com | 2006-03-21 14:04 |
Pracownicy z Bialorusi. |
Sebastian C. | 2006-05-29 22:13 |
pracownicy.com |
piwosz_007 | 2006-05-30 14:46 |
Pracownicy - ankieta |
Tomek | 2006-09-11 12:50 |
pracownicy |
Paweł | 2006-10-19 12:35 |
pracownicy.com - reaktywacja !!! |
2006-11-04 19:11 | |
Pracownicy z zagranicy |
cinek35 | 2006-11-22 13:53 |