poprzedni wątek | następny wątek | pl.soc.prawo |
2006-12-18 22:27 | Nadgodziny i dodatek tylko jaki ??? | Randy5 |
Witam serdecznie! Mam problem z obliczeniem stawki za przepracowane godziny nadliczbowe. Mianowicie w umowie o pracę był zapis: "Wynagrodzenie zgodnie z cennikiem akordowym (akord zespołowy)... Za czas pobytu w kraju oraz do rozliczenia akordu zespołowego strony ustalają stawkę godzinową w wysokości 8,-zł/godz." Czy powyższe określenie oznacza, że jest to moja stawka zaszeregowania? Ewentualny dodatek liczę więc od 8 zł? Jaki wpływ ma tutaj cała reszta wynagrodzenia, czyli kwota uzyskana z akordu, premii itp? Moja stawka wynosiła ok. 40zł/godz. ( wynikająca z iloczynu wypłaty i ilości przepracowanych godzin). Czy wobec tego należny mi dodatek wynosi tylko 4zł? (8zł*50%). Wydaje mi się to nielogiczne. Czy resztę wynagrodzenia mogę potraktować jako zmienny czynnik wynagrodzenia i obliczyć stawkę podobnie jak to się robi podczas liczenia stawki za urlop? Czy należy mi się sam dodatek ( 50 lub 100%) czy też mam prawo ubiegać się również o normalną stawkę (zważywszy na to, że za akord już dostałem wynagrodzenie) ? Czy mogę ubiegać się o jakieś odszkodowanie z tytułu, że przepracowałem w roku ok. 300 nadgodzin? ( kodeks pracy mówi o max 150..). Dziękuję z góry za wszelkie informacje, ewentualnie namiary na kogoś, kto jest mi w stanie pomóc. Pozdrawiam R.F. |
nowsze | 1 | starsze |
Tytuł | Autor | Data |
---|---|---|
Dodatek mieszkaniowy |
Janusz | 2006-01-09 15:48 |
Dodatek stażowy |
Fama | 2006-02-24 18:00 |
dodatek opiekuńczy |
Marek | 2006-03-08 21:00 |
Dodatek za rozłokę |
Johnson | 2006-04-06 19:23 |
dodatek opiekuńczy |
Marek | 2006-03-08 21:00 |
Dodatek za rozłokę |
Johnson | 2006-04-06 19:23 |
Dodatek mieszkaniowy dla mieszkania wynajmowanego. |
Robert | 2006-09-05 14:50 |
Dodatek za dojazd do pracy-jak to prawnie wygląda? |
Lestat | 2007-03-07 18:32 |
dodatek pielęgnacyjny |
tomtom | 2007-03-23 10:44 |
Dodatek urlopowy |
Monika | 2007-06-25 20:01 |