poprzedni wątek | następny wątek | pl.soc.prawo |
2007-06-27 10:16 | Pijany pracownik na budowie | Harpik |
Jak sie zabezpieczyć przed pijanym pracownikiem na budowie? Wyobraźmy sobie ze jako kierownik budowy prowadze pare budów, nie mam możliwości sprawdzenia wszystkich alkomatem. Kara ustawowa w postaci potracenia dniówki jest śmiesznie mała. Wywalenie dyscyplinarne z pracy nie skutkuje, bo zapotrzebowanie na pracowników fizycznych jest ogromne. Czy da się zrobić tak, zeby zastrzec mu jakaś klauzule podczas zatrudniania, ze jeśli zrobi sobie lub komuś krzywde pod wpływem alkoholu na placu budowy to odpowiada sam za siebie ? (chociazby tak jak jest w przypadku pijanego kierowcy, od którego ubezpieczalnia może sie odwrócić nawet z OC) Pozdrawiam Piotrek |
2007-06-27 15:05 | Re: Pijany pracownik na budowie | GrzegorzG |
"Harpik" news:1182932173.817987.290730@u2g2000hsc.googlegroups.com... Jak sie zabezpieczyć przed pijanym pracownikiem na budowie? Wyobraźmy sobie ze jako kierownik budowy prowadze pare budów, nie mam możliwości sprawdzenia wszystkich alkomatem. Kara ustawowa w postaci potracenia dniówki jest śmiesznie mała. Wywalenie dyscyplinarne z pracy nie skutkuje, bo zapotrzebowanie na pracowników fizycznych jest ogromne. Czy da się zrobić tak, zeby zastrzec mu jakaś klauzule podczas zatrudniania, ze jeśli zrobi sobie lub komuś krzywde pod wpływem alkoholu na placu budowy to odpowiada sam za siebie ? (chociazby tak jak jest w przypadku pijanego kierowcy, od którego ubezpieczalnia może sie odwrócić nawet z OC) wywalaj i płać większą dniówkę to znajdziesz chętnych :> |
||
2007-06-27 15:06 | Re: Pijany pracownik na budowie | GrzegorzG |
"GrzegorzG" news:f5tnke$g7l$1@nemesis.news.tpi.pl... > > "Harpik" > news:1182932173.817987.290730@u2g2000hsc.googlegroups.com... > Jak sie zabezpieczyć przed pijanym pracownikiem na budowie? Wyobraźmy > sobie ze jako kierownik budowy prowadze pare budów, nie mam możliwości > sprawdzenia wszystkich alkomatem. Kara ustawowa w postaci potracenia > dniówki jest śmiesznie mała. Wywalenie dyscyplinarne z pracy nie > skutkuje, bo zapotrzebowanie na pracowników fizycznych jest ogromne. > > Czy da się zrobić tak, zeby zastrzec mu jakaś klauzule podczas > zatrudniania, ze jeśli zrobi sobie lub komuś krzywde pod wpływem > alkoholu na placu budowy to odpowiada sam za siebie ? (chociazby tak > jak jest w przypadku pijanego kierowcy, od którego ubezpieczalnia > może sie odwrócić nawet z OC) > > > > wywalaj i płać większą dniówkę to znajdziesz chętnych :> > btw: a to kto odpowiada jesli zrobi sobie lub komus krzywde na trzezwo? |
||
2007-06-27 16:12 | Re: Pijany pracownik na budowie | WOJSAL |
Użytkownik "Harpik" news:1182932173.817987.290730@u2g2000hsc.googlegroups.com... >Jak sie zabezpieczyć przed pijanym pracownikiem na budowie? Wyobraźmy >sobie ze jako kierownik budowy prowadze pare budów, nie mam możliwości >sprawdzenia wszystkich alkomatem. Kara ustawowa w postaci potracenia >dniówki jest śmiesznie mała. Wywalenie dyscyplinarne z pracy nie >skutkuje, bo zapotrzebowanie na pracowników fizycznych jest ogromne. Przez odpowiedni system wynagradzania. Np. pensja niska i wysoka premia. W regulaminie premiowania mozesz ustanowic, ze jak ktos jest nietrzezwy to traci prawo do premii w wysokosci np. 20/40/80 % >Czy da się zrobić tak, zeby zastrzec mu jakaś klauzule podczas >zatrudniania, ze jeśli zrobi sobie lub komuś krzywde pod wpływem >alkoholu na placu budowy to odpowiada sam za siebie ? (chociazby tak >jak jest w przypadku pijanego kierowcy, od którego ubezpieczalnia >może sie odwrócić nawet z OC) To juz jest zastrzezone w prawie karnym. Dotyczy nie tylko pijanych. -- Pozdrawiam, Wojtek |
||
2007-06-29 09:02 | Re: Pijany pracownik na budowie | adam158 |
GrzegorzG napisał(a): > "Harpik" > news:1182932173.817987.290730@u2g2000hsc.googlegroups.com... > Jak sie zabezpieczyć przed pijanym pracownikiem na budowie? Wyobraźmy > sobie ze jako kierownik budowy prowadze pare budów, nie mam możliwości > sprawdzenia wszystkich alkomatem. Kara ustawowa w postaci potracenia > dniówki jest śmiesznie mała. Wywalenie dyscyplinarne z pracy nie > skutkuje, bo zapotrzebowanie na pracowników fizycznych jest ogromne. > wywal go z roboty w trybie natychmiastowym ja w firmie transportowej tak zrobiłem w ubiegłym tygodniu z jednym z kierowców płace 100 za dniówkówe do reki praca na legalu bez kłopotu znalazłem nowego /angli juz sie najedli/ adam > > > > > > |
||
2007-06-29 11:03 | Re: Pijany pracownik na budowie | GrzegorzG |
"adam158" > GrzegorzG napisał(a): >> "Harpik" >> news:1182932173.817987.290730@u2g2000hsc.googlegroups.com... >> Jak sie zabezpieczyć przed pijanym pracownikiem na budowie? Wyobraźmy >> sobie ze jako kierownik budowy prowadze pare budów, nie mam możliwości >> sprawdzenia wszystkich alkomatem. Kara ustawowa w postaci potracenia >> dniówki jest śmiesznie mała. Wywalenie dyscyplinarne z pracy nie >> skutkuje, bo zapotrzebowanie na pracowników fizycznych jest ogromne. >> > wywal go z roboty w trybie natychmiastowym ja w firmie transportowej tak > zrobiłem w ubiegłym tygodniu z jednym z kierowców > płace 100 za dniówkówe do reki praca na legalu bez kłopotu > znalazłem nowego /angli juz sie najedli/ > adam >> >> Oczywiscie, to jest zawsze rozwiazanie. Tak jak napisalem, placic wiecej to sie robotnikow znajdzie. Przeciez kazdy woli zostac w PL z rodzina i zarabiac normalnie niz wyjezdzac gdziekolwiek troche popracowac, zarobic na nastepny rok a potem znowu myslec co dalej... |
nowsze | 1 | starsze |
Tytuł | Autor | Data |
---|---|---|
pracownik i odpowiedzialnosc |
Master | 2005-12-07 09:50 |
pijany rowerzysta - paranoja w państwie prawa |
sernik | 2006-01-23 12:21 |
pijany kierowca |
Atlantis | 2006-07-08 15:34 |
Pijany rower |
eryq | 2006-08-17 08:30 |
Re: pijany rower |
robin | 2006-08-19 00:37 |
Pijany kierowca ponad prawem?? |
Magic | 2006-09-13 22:48 |
przelozony-pracownik |
semmac | 2006-11-12 21:45 |
pijany nieletni |
anna | 2007-01-30 19:13 |
Brudny pracownik |
tw53 | 2007-04-11 21:03 |
stan majatkowy przed i po budowie |
Daniel | 2007-05-17 10:05 |