poprzedni wątek | następny wątek | pl.praca.dyskusje |
2007-03-12 22:54 | Umowa o prace cz.2 | Robgold |
Witam Kolejne pytanie do was w zwiazku z umowa o prace. Pracownik od pracodwacny dostaje: "Umowe w sprawie zasad warunkow podnoszenia kwalifikacji zawodowych" Zapisy w umowie: (nie wszystkie, tylko te najwazniejsze) Firma przyznaje pracownikowi pomoc finansowa na pokrycie naleznych oplat za nauke w szkole o ktorej mowa w $1 niniejszej umowy (chodzi o szkole jezykowa i kurs jezyka obcego) .... Pracownik zobowiazuje sie do przepracowania u Pracodawcy nie mniej niz 3 lat liczac od dnia zakonczenia nauki. Jezeli w trakcie trwania nauki albo po jej zakonczeniu: a) Pracownik rozwiaze stosunek do pracy z wypowiedzeniem. lub b) firma rozwiaze stosunek do pracy z Pracownikiem bez wypowiedzenia, z jego winy - wowczas Pracownik jest zobowiazany do zwrotu kosztow poniesionych przez Firme na jego nauke w wysokosci proporcjonalnej do czasu pracy po ukonczeniu nauki lub czasu pracy w czasie nauki, chyba, ze Firma odstapi od zadania zwrotu kosztow w czesci lub w calosci. Czy ktos moze mi powiedziec co sie stanie jesli pracownikowi konczy sie umowa i nie przedluzy umowy ? Paradoksem w tym wszystkim jest fakt ze Pracownik jest osoba posiadajaca mgr filologii a owa nauka jest kursem jezykowym wlasnie tego jezyka w ktorym to pracownik sie biegle porusza. Do tego w umowie nie ma okreslonego konca nauki. Wedlug mnie jedyna szansa wyplatania sie z tego bez zadnych zobowiazan jest nie przedluzenie umowy (po 1,5 roku pracy) Chcialbym jednak poznac wasze zdanie grupowicze. |
2007-03-12 23:27 | Re: Umowa o prace cz.2 | adasiek |
"Robgold" news:et4i7c$80a$1@atlantis.news.tpi.pl: > > Czy ktos moze mi powiedziec co sie stanie jesli pracownikowi konczy > sie umowa i nie przedluzy umowy ? > byla na ten temat ostatnio dyskusja; jezeli umowa - i tutaj nie wiem co napisac - chyba "wygasa ze wzgledu na koniec okresu na jaki zostala zawarta", nie podpada to pod tresc umowy o podnoszeniu kwalifkacji; adas; |
||
2007-03-13 08:29 | Re: Umowa o prace cz.2 | Liwiusz |
adasiek napisał(a): > "Robgold" > news:et4i7c$80a$1@atlantis.news.tpi.pl: > > >>Czy ktos moze mi powiedziec co sie stanie jesli pracownikowi konczy >>sie umowa i nie przedluzy umowy ? >> > > > byla na ten temat ostatnio dyskusja; jezeli umowa - i tutaj nie wiem > co napisac - chyba "wygasa ze wzgledu na koniec okresu na jaki zostala > zawarta", nie podpada to pod tresc umowy o podnoszeniu kwalifkacji; Po upływie terminu, na jaki została umowa zawarta, umowa rozwiązuje się. Ale nie jest to ani rozwiązanie przez pracownika za wypowiedzeniem, ani rozwiązanie przez firmę umowy bez wypowiedzenia z winy pracownika. Zatem roszczenie dla pracodawcy nie będzie się należeć. -- Pozdrawiam! Liwiusz www.liwiusz.republika.pl |
nowsze | 1 | starsze |
Tytuł | Autor | Data |
---|---|---|
Umowa o prace + umowa zlecenie |
Wojciech Gdela | 2005-11-18 18:53 |
Umowa o dzieło a umowa o prace |
Alfatom | 2006-01-20 23:36 |
umowa o prace |
asd | 2006-05-16 15:27 |
Umowa o prace |
Grzesiek | 2006-06-09 23:11 |
3 umowa o prace |
Maestro | 2006-07-03 10:13 |
Problem z umowa o prace |
Michal | 2006-11-09 10:51 |
Umowa o prace, umowa zlecenie, a umowa o dzieło |
Kurciok | 2006-12-08 01:51 |
umowa o prace i umowa serwisowa |
Marcin | 2007-01-24 19:34 |
Umowa o prace |
Robgold | 2007-03-12 13:39 |
umowa o prace i zwolnienie a umowa zlecenie |
deejaymario | 2007-03-18 09:39 |