poprzedni wątek | następny wątek | pl.praca.dyskusje |
2006-08-23 11:25 | pytanie ws. W.K.U. i praw pracodawcy | Kacpeer |
Witam, Czy pracodawca może skontaktować się z WKU kandydata na pracownika i sprawdzić, jaka była podstawa medyczna do przyznania kategorii D ? Czy WKU odpowiada na wniosek pracodawcy w formie: stosunek do służby jest uregulowany lub nie? Dzięki za odpowiedź. Pozdrawiam kacpeer |
2006-08-23 11:33 | Re: pytanie ws. W.K.U. i praw pracodawcy | herakles |
Kacpeer wrote: > Witam, > Czy pracodawca może skontaktować się z WKU kandydata na pracownika i > sprawdzić, > jaka była podstawa medyczna do przyznania kategorii D ? Trzeba było pracodawcy zasugerować, że za D słono zapłaciłeś, nie miałbyś czym się martwić. Ja mam E i tak właśnie robię. > > Czy WKU odpowiada na wniosek pracodawcy w formie: stosunek do służby jest > uregulowany lub nie? > > Dzięki za odpowiedź. > > Pozdrawiam > kacpeer |
||
2006-08-23 12:42 | Re: pytanie ws. W.K.U. i praw pracodawcy | Zapracowany |
Pracodawca nie ma żadnego prawa (ani tym bardziej obowiązku) wiedzieć dlaczego otrzymałeś kategorię D lub E. Jeśli chce to niech kontaktuje się z WKU, ale w sprawie twojego zdrowia na pewno nikt z nim nie będzie dyskutować... Podaję link, który może wiele rozjaśnić w tej kwestii: http://www.giodo.gov.pl/152/id_art/770/j/pl/ Pozdrawiam |
||
2006-08-23 15:15 | Re: pytanie ws. W.K.U. i praw pracodawcy | Bruno26 |
Użytkownik "Kacpeer" news:ech72p$p3s$1@nemesis.news.tpi.pl... > Witam, > Czy pracodawca może skontaktować się z WKU kandydata na pracownika i > sprawdzić, > jaka była podstawa medyczna do przyznania kategorii D ? > > Czy WKU odpowiada na wniosek pracodawcy w formie: stosunek do służby jest > uregulowany lub nie? > > Dzięki za odpowiedź. > > Pozdrawiam > kacpeer > > Przede wszystkim przy kategorii innej niz. A powinieneś mieć podstawe prawną, śledząc te paragrafy mozna orientacyjnie sprawdzić o co chodziło. A WKU nie może podawać danych na temat twojego stanu zdrowia. |
||
2006-08-23 20:39 | Re: pytanie ws. W.K.U. i praw pracodawcy | Kacpeer |
> Podaję link, który może wiele rozjaśnić w tej kwestii: > > http://www.giodo.gov.pl/152/id_art/770/j/pl/ > > Pozdrawiam W 100% o to mi chodziło. Dzięki za szybką odpowiedź! |
nowsze | 1 | starsze |
Tytuł | Autor | Data |
---|---|---|
Rekrutacja - pytania pracodawcy |
tonika | 2006-01-15 01:40 |
Zadanie pracodawcy |
o`rety | 2006-01-15 17:58 |
Podanie do pracodawcy o podwyżke |
Maciej | 2006-01-22 21:02 |
Brak pitu 11 od pracodawcy. |
flay away | 2006-05-16 20:03 |
Praca u 2 pracodawcy |
Kamikaze | 2006-06-24 15:05 |
Na co patrza pracodawcy ?? |
marcinmp19 | 2006-07-12 13:39 |
wymagane oświadczenie o korzystaniu w pełni z praw... |
marek | 2006-10-23 18:34 |
DG tylko dla pracodawcy |
Robert | 2006-12-06 19:53 |
zmiana pracodawcy |
Marcin | 2006-12-20 13:52 |
Obowiazki pracodawcy |
cef | 2007-03-01 08:41 |