poprzedni wątek | następny wątek

pl.soc.prawo

2009-04-14 00:27	Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?	Andrzej Lawa
Baloo pisze: >> Poza tym jeśli wskutek porzucenia przez pracownika pracy pracy >> pracodawca poniósł jakieś wymierne straty - może się domagać za to kasy > > Teoretycznie dużo może. Teoretycznie. > W praktyce udowodnienie owych wymiernych strat jest po prostu niemożliwe. Jak najbardziej możliwe, jeśli te straty są realne. skomentuj

2009-04-14 15:21	Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?	A.L.
On Sat, 11 Apr 2009 00:02:46 +0200, "Przemek" wrote: >W firmie mam pracownika, ktory namawial innych pracownikow do zwolnienia >grupowego. >Chodzilo o to, aby wszyscy sie zwolnili w jednym dniu. >Umowe ma podpisana na czas nieokreslony. Przeczytalem ten watek z czyjejs rekomendacji, i reakcja moja: DZIWY, DZIWY! I nie DZIWOTA ze Polska pod wzgledem rozwoju biznesu bedzie krajem 15 swiata jezeli pracodawca nie moze swobodnie decydowac kogo ma zatrudnaic a kogo nie. Tu gdzie jestem, sprawa jest prosta: pracownick przychodzi do pracy i stwierdza ze jego klucz elektroniczny nei otwiera dzrwi. Udaje sie wiec do Human Resources z reklamacja, gdzie kaza mu klucz oddac i podaja kiedy ma sie zglosic po sworze rzeczy osobiste ktore beda zapakowane w kartonowe pudla. W umowie o prace stoi (a nie widzialem innych, chyba ze umowe o dzielo) ze "kazda ze stron moze rozwiazac umowe w kazdej chwili bez podania przyczyn". Nie ma zadnego "ustawowego wypowiedzenia" i tym podobnych nonsensow. "Kodeks pracy" przybity jest pluskiewka w kuchni do sciany i mowi o tym ze nei mozna dyskryminowac za wzgledu na plec, rase i tak dalej Dopoki w Polsce tak nei bedzie, to bedzie tak jak jest. Pelny socjal, zeby nie powiedziec, komuna. A biznes bedzie robil bokami. A.L. P.S> A tak na marginesie - Zwiazki i pracownicy walczacy o swoje "prawa" nei zauwazaja ze ta walka wlasnie im daje w dupe... skomentuj
2009-04-14 15:29	Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?	Olgierd
Dnia Tue, 14 Apr 2009 08:21:35 -0500, A.L. napisał(a): >>W firmie mam pracownika, ktory namawial innych pracownikow do zwolnienia >>grupowego. >>Chodzilo o to, aby wszyscy sie zwolnili w jednym dniu. Umowe ma >>podpisana na czas nieokreslony. > > Przeczytalem ten watek z czyjejs rekomendacji, i reakcja moja: DZIWY, > DZIWY! I nie DZIWOTA ze Polska pod wzgledem rozwoju biznesu bedzie > krajem 15 swiata jezeli pracodawca nie moze swobodnie decydowac kogo ma > zatrudnaic a kogo nie. Cóż, to grupa o prawie, nie o opowieściach. Hire and fire w Polsce nigdy nie będzie. -- pozdrawiam serdecznie, Olgierd Lege Artis http://olgierd.bblog.pl skomentuj
2009-04-14 15:33	Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?	Pawel
Uzytkownik "A.L." napisal w wiadomosci news:5u29u4doqhsqbd1crnn6app1hlr7gct0p3@4ax.com... > On Sat, 11 Apr 2009 00:02:46 +0200, "Przemek" > Przeczytalem ten watek z czyjejs rekomendacji, i reakcja moja: DZIWY, > DZIWY! I nie DZIWOTA ze Polska pod wzgledem rozwoju biznesu bedzie > krajem 15 swiata jezeli pracodawca nie moze swobodnie decydowac kogo > ma zatrudnaic a kogo nie. I cale szczescie, ze tak jest. Problem watkotwórcy jest taki, ze nie rozumie podstawowych zasad. Az dziwne, ze jest pracodawca. Kazdy pracownik ma zakres obowiazków, z których powinien sie wywiazywac. I za to dostaje pieniadze. Jesli robi cos zle to sie go pozbywamy. I zaden kodeks tego nie uniemozliwia. Natomiast nie ma obowiazku lubic szefa ani pracy, która sie wykonuje. -- Paweł skomentuj
2009-04-14 15:35	Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?	A.L.
On Tue, 14 Apr 2009 15:33:43 +0200, "Pawel" wrote: >Uzytkownik "A.L." napisal w wiadomosci >news:5u29u4doqhsqbd1crnn6app1hlr7gct0p3@4ax.com... >> On Sat, 11 Apr 2009 00:02:46 +0200, "Przemek" > >> Przeczytalem ten watek z czyjejs rekomendacji, i reakcja moja: DZIWY, >> DZIWY! I nie DZIWOTA ze Polska pod wzgledem rozwoju biznesu bedzie >> krajem 15 swiata jezeli pracodawca nie moze swobodnie decydowac kogo >> ma zatrudnaic a kogo nie. > >I cale szczescie, ze tak jest. > >Problem watkotwórcy jest taki, ze nie rozumie podstawowych zasad. Az dziwne, >ze jest pracodawca. > >Kazdy pracownik ma zakres obowiazków, z których powinien sie wywiazywac. I >za to dostaje pieniadze. Jesli robi cos zle to sie go pozbywamy. I zaden >kodeks tego nie uniemozliwia. >Natomiast nie ma obowiazku lubic szefa ani pracy, która sie wykonuje. Tiaaa... A co to znaczy, cytuje: "Wypowiedzenie 3 miesiace nie wchodzi w gre, bo strace mozliwosc zatrudniania (chyba 2 lata)." Wydaje mu sie? A.L. skomentuj
2009-04-14 15:43	Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?	spp
A.L. pisze: > Tiaaa... A co to znaczy, cytuje: > > "Wypowiedzenie 3 miesiace nie wchodzi w gre, bo strace mozliwosc > zatrudniania (chyba 2 lata)." > > Wydaje mu sie? Tak, wydaje mu się. :) Można zwolnic i zatrudnić każdego bez żadnych ograniczeń. No chyba że chodzi o coś takiego: http://www.praca.egospodarka.pl/15006,Korzysci-z-zatrudnienia-bezrobotneg o,1,47,1.html -- spp skomentuj
2009-04-14 15:43	Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?	Cavallino
Użytkownik "Przemek" napisał w wiadomości news:grofm8$6f1$1@inews.gazeta.pl... > Witam, > > W firmie mam pracownika, ktory namawial innych pracownikow do zwolnienia > grupowego. > Chodzilo o to, aby wszyscy sie zwolnili w jednym dniu. > Umowe ma podpisana na czas nieokreslony. > > Zwolnic dyscyplinarnie? Tylko co napisac? > Z tego co wiem, to jak sie odwola do urzedu pracy, to urzad zazwyczaj > staje po stronie pracownika. Zacznij od kar dyscyplinarnych. Nawet jak się odwoła do sądu, to niewiele ryzykujesz. Może to zadziała. A jak nie, to będziesz miał podkładkę, że nie wymyśliłeś sobie zwolnienia tak z głupia frant, tylko że gość od dawna siał ferment w zespole. skomentuj
2009-04-14 15:41	Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?	A.L.
On Tue, 14 Apr 2009 13:29:54 +0000 (UTC), Olgierd wrote: >Dnia Tue, 14 Apr 2009 08:21:35 -0500, A.L. napisał(a): > >>>W firmie mam pracownika, ktory namawial innych pracownikow do zwolnienia >>>grupowego. >>>Chodzilo o to, aby wszyscy sie zwolnili w jednym dniu. Umowe ma >>>podpisana na czas nieokreslony. >> >> Przeczytalem ten watek z czyjejs rekomendacji, i reakcja moja: DZIWY, >> DZIWY! I nie DZIWOTA ze Polska pod wzgledem rozwoju biznesu bedzie >> krajem 15 swiata jezeli pracodawca nie moze swobodnie decydowac kogo ma >> zatrudnaic a kogo nie. > >Cóż, to grupa o prawie, nie o opowieściach. Hire and fire w Polsce nigdy >nie będzie. No wlasnie, a dlaczego nei bedzie? Polacy sie nie nadaja? Klimat za zimny? Bo meilismy rozbiory? W prostych slowach objasnic poprosze. Poprosze rozneiz o wyjasneinie dlaczego w ogloszeniach o prace pisze sie nagminnie "do 35 lat"? Albo "kobiet nei zatrudniamy". Albo "kobiet z dziecmi nie zatrudniamy". Albo "zatrudniamy tylko osoby samotne" .Tu gdzie jestem, za cos takiego ogloszeniodawca poszedlby siedziec. Do pierdla. W Polsce, taki Doskonaly Kodeks, takie Doskonale Prawo a dyskryminowac mozna jawnie i otwarcie Przy okazji, ze slow Kolegi wydedukwoac mozna ze "hire and fire" jest "bezprawne". Nie jest, jezeli prawo na to zezwala. A.L. skomentuj
2009-04-14 15:49	Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?	Johnson
A.L. pisze: > > Tu gdzie jestem, sprawa jest prosta Będę strzelał. Mieszkasz w afryce :) -- @2009 Johnson Audiatur et altera pars skomentuj
2009-04-14 15:50	Re: Jak zwolnic pracownika, ktory buntuje innych?	A.L.
On Tue, 14 Apr 2009 15:49:48 +0200, Johnson wrote: >A.L. pisze: > >> >> Tu gdzie jestem, sprawa jest prosta > >Będę strzelał. Mieszkasz w afryce :) Pomylka. W Rawie Mazowieckiej A.L. skomentuj

nowsze

3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13

starsze

Tytuł	Autor	Data
O Ustrzykach i innych dziurach w Biesach !	lkgm	2006-02-10 08:45
jak "odkupic" akcje PKO BP od bylego pracownika ? PILNE	Dawidek ||gazeta pl	2006-06-08 22:46
Umieszczanie informacji o innych produktach	bim_bom	2006-08-22 19:58
najemca i prawa innych lokatorow	d31	2006-12-18 09:13
Zmiany w KK KPK i innych po 1 marca 2006?	Alan	2007-07-31 17:51
Prowadzenie handlu - zezwolenia i pare innych kwestii	Alan	2007-12-27 23:26
Zwolnienie pracownika, ktory notorycznie przebywa na L4	Komzik	2008-04-28 14:12
ktory telefon wybrac?	jasio	2008-05-14 11:57
Prawo spadowe w innych państwach (Izrael)	karslawek	2008-08-17 21:30
Czy umieszczenie linków do innych serwisów to łamanie prawa.	k r z y s i e k	2008-10-02 16:31